Sake

Sake

Przeszukano 116 462 817 wypowiedzi na 1 391 forach

kompetencje sprzedażowe - pozostałe wpisy

Soruj: wg trafności wg daty

sprawdzanie kompetencji sprzedażowych

mam pytanie do Pani ekspert lub do forumowiczów, którzy się z tym zetknęli... na czym miało by polegać sprawdzanie kompetencji sprzedażowych, podczas procesu rekrutacyjnego? chodzi mi o przykładowe techniki, czy metody stosowane przez rekruterów... Jest to II etap rekrutacji, stanowisko, w

rekrutacja: spr. kompetencji sprzedażowych

mam pytanie e-mam, które się z tym zetknęły... na czym miało by polegać sprawdzanie kompetencji sprzedażowych, podczas procesu rekrutacyjnego? chodzi mi o przykładowe techniki, czy metody stosowane przez rekruterów... Jest to II etap rekrutacji, stanowisko, w którego charakter wpisana jest

Re: sprawdzanie kompetencji sprzedażowych

Pytania na pewno będą dotyczyć doświadczenia sprzedażowego: procesu psrzedazy, celów sprzedażowych, trudnych klientów, wyników, sukcesów, porażek, referencji od klientów. Pytania zależą od metody wywiadu, którą obierze rekruter. Proszę się przygotować na szczegóły. Możliwy jest także tak

Re: rekrutacja: spr. kompetencji sprzedażowych

Witaj Jeżeli jest to poważna rekrutacja, nikt nie będzie prosił o sprzedanie długopisu. Generalnie kompetencje można sprawdzić podczas albo sesji Assessment centre- pewnie by Cię uprzedzili, że będzie ten drugi etap trwał dobrych kilka godzin- zwykle są to różnego odzaju zadania w grupie

kompetencje

Jestem zainteresowana podjęciem pracy w dziale sprzedaży, nie do końca jednak jestem pewna czy specyfika tej pracy odpowiada moim kompetencjom. Wydaje mi się, że brakuje mi pewności siebie i uporu, co ma dość istotną rolę w umiejętności przekonania klienta, iż powinien kupić proponowany przeze mnie

Re: rekrutacja: spr. kompetencji sprzedażowych

tak jak wyżej napisano, pewnie bedziesz miała cos sprzedać. Pamietaj o przywitaniu" klienta", poznaj jego potrzeby- czego oczekuje po przedmiocie sprzedaży,zachwal produkt kładac nacisk na to czego klient oczekuje, jesli bedzie marudził, zapytaj,co mu sie konkretnie nie podoba i podaj kontrargume

Re: rekrutacja: spr. kompetencji sprzedażowych

Pocwicz technike zamiany cech na korzysci:). -- ---------------------------------------------- www.zobacz-uslysz-powiedz.pl/wychowanie_bez_przemocy.html

Re: rekrutacja: spr. kompetencji sprzedażowych

mj znajomy prosi zeby kandydat sprzedal mu jakis banalny przedmiot np. szklana kulke albo dlugopis - klient latwy nie jest wiec kandydat musi sie pomeczyc ale jesli znajdzie fajny pomysl wiadomo ze jest dobry...

Re: rekrutacja: spr. kompetencji sprzedażowych

tak właśnie myślałam, że to będzie coś w rodzaju: "proszę mi sprzedać ten długopis" :) i dzięki wielkie za wskazówki, beziu :) pozdrawiam :)

Bezpłatne szkolenia sprzedażowe - zatrudnieni

Akademia Kompetencji Sprzedażowych Szkolenie z technik sprzedaży, negocjacji i prezentacji handlowych Projekt jest finansowany w całości z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach poddziałania 8.1.2 „Wsparcie procesów adaptacyjnych i modernizacyjnych w regionie”, dzięki

Bezpłatne szkolenia sprzedażowe - zatrudnieni

Akademia Kompetencji Sprzedażowych Szkolenie z technik sprzedaży, negocjacji i prezentacji handlowych Projekt jest finansowany w całości z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach poddziałania 8.1.2 „Wsparcie procesów adaptacyjnych i modernizacyjnych w regionie”, dzięki czemu

Bezpłatne szkolenia sprzedażowe 100% EFS

Akademia Kompetencji Sprzedażowych Szkolenie z technik sprzedaży, negocjacji i prezentacji handlowych Projekt jest finansowany w całości z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach poddziałania 8.1.2 „Wsparcie procesów adaptacyjnych i modernizacyjnych w regionie”, dzięki czemu

Bezpłatne szkolenia sprzedażowe - 100% EFS!

Akademia Kompetencji Sprzedażowych Szkolenie z technik sprzedaży, negocjacji i prezentacji handlowych Projekt jest finansowany w całości z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach poddziałania 8.1.2 „Wsparcie procesów adaptacyjnych i modernizacyjnych w regionie”, dzięki czemu

Bezpłatne Szkolenia Sprzedażowe z UE

Towarzystwo ALTUM zaprasza właścicieli i/ lub pracowników mikro i małych przedsiębiorstw świadczących usługi sprzedażowe, handlowe do udziału w bezpłatnych szkoleniach współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej Zakres szkolenia obejmuje: Warsztaty kompetencji osobistych Warsztat

Bezpłatne szkolenia sprzedażowe dla pracujących

Co sądzicie o jakości bezpłatnych szkoleń sprzedażowych finansowanych ze środków unijnych organizowanych w Poznaniu. Ja osobiście byłem na takim 2 tygodnie temu w http://www.pckz.poznan.pl/0_3_133-szkolenie_budujace_kompetencje_sprzedawcow-228.html Poznańskim Centrum Kształcenia Zawodowego w

Re: Kompetencje handlowca

prezentacji Prezentowanie rozwiązań sprzedażowych Budowanie relacji i sieci kontaktów Prowadzenie negocjacji Zamykanie sprzedaży Doskonalenie skuteczności sprzedaży Wspieranie działań posprzedażowych Firma oferuje testy oceny kompetencji i szkolenia internetowe, może to pomóc Ci w rozwijaniu

Przeceniane i ważne kompetencje dzisiaj

bezrobotnych wśród posiadaczy takowych); - Excell na poziomie master (VBA); - "złota rączka", czyli pojęcie ogólno-remontowe (zawsze i wszędzie tacy fachowcy są potrzebni); - szeroko rozumiane umiejętności sprzedażowe. Tak na szybko.

Darmowe szkolenie-dla Managerów Sprzedaży

DARMOWE UNIJNE szkolenia ITT Company z zakresu kompetencji sprzedażowych i interpersonalnych! Zapraszamy do uczestnictwa! www.ittcompany.pl/szkolenia-unijne

Re: Jak wygląda praca przedstawiciela

sprzedaży Doskonalenie skuteczności sprzedaży Wspieranie działań posprzedażowych Takie kompetencje zawiera system rozwoju kompetencji sprzedażowych proponowany przez http://www.salonrozwoju.pl www.salonrozwoju.pl Czy powyższa lista obejmuje podstawowe kompetencje przedstawiciela handlowego?

Re: Kompetencje rodzicielskie czyli co dalej z Wi

Nie, nie, to nie brzmi jak "technika sprzedażowa", chodziło mi o sam mechanizm wcielania tego w życie. Jak ktoś jest urodzonym sprzedawcą/rodzicem to stosuje pewne - no nazwijmy to - techniki nieświadomie, intuicyjnie i to jest skuteczne. Jak ktoś inny próbuje to przeanalizować i świadomie

jednostki banku z najwyższymi wynagrodzeniami ?

witam jaki dział banku Waszym zdaniem najlepiej wynagradza pracowników? rozumiem że liczą sie przede wszystkim indywidualne kompetencje, ale słyszałem że w działach sprzedażowych/marketingu można lepiej zarobić niż np w rozliczeniach. jakie są Wasze doświadczenia? Tomek

Re: Kompetencje rodzicielskie czyli co dalej z Wi

"To jest wszystko prawda co oni tam mówią, tylko prawda, której nie sposób wcielić w życie." To masz pytanie dlaczego nie możesz tego wcielić w życie? Albo w ogóle dlaczego chcesz wcielać w życie coś co brzmi jak "technika sprzedażowa"? Możliwe, że jednak potrzebna jest jakaś własna psychoterapia

Utrata pracy - co robić? Szkolenia dofinansowane

można również skorzystać ze szkoleń współfinansowanych przez UE. Szkolenia są najczęściej bezpłatne. Pozwalają zdobyc gruntowną wiedzę z danej dziedziny i uzyskać certyfikat. Ostatnio pojawiło się kilka projektów na śląsku i w małopolsce, jednym z nich jest Akademia Kompetencji Sprzedażowych. Z

Re: Kompetencje rodzicielskie czyli co dalej z Wi

A tak bez żartów: może jestem upośledzona, ale dla mnie kursy i poradniki to jest wyciąganie pieniędzy. To jest wszystko prawda co oni tam mówią, tylko prawda, której nie sposób wcielić w życie. Tzn. próba wcielenia tego w życie to jest coś jak wcielanie w życie "technik sprzedażowych". Są tacy

Doskonalenie umiejętności w czasie wolnym

Rusza projekt dofinansowany z EFSu Szkolenia odbywają się raz w miesiącu (sobota, niedziela) i dotyczą doskonalenia kompetencji sprzedażowych Organizowane są w Katowicach, Bielsku-Białej i Częstochowie Skierowane do osób pracujących oraz osób opłacających KRUS Serdecznie zapraszamy

Re: Praca w Ultimate Fashion

Szkoda, że w tej firmie nie ma możliwości rozwoju zawodowego, a osoby na stanowiskach Area Manager nie posiadają odpowiedniego poziomu kompetencji do zarządzania zespołami ludzkimi oraz motywowania podległych zespołów sprzedażowych.

Praca Zdalna dla Osób z Niepełnosprawnością

Konsultant Live Chat Specjalista ds. sprzedaży Przedstawiciel handlowy Pracownicy będą odpowiedzialni między innym za wspieranie regionalnych działań pro-sprzedażowych przedstawicieli handlowych, budowanie wizerunku firmy, oraz kampanie informacyjne. Oferujemy: - pracę zdalną w pełnym

Praca Zdalna dla Osób z Niepełnosprawnością

Konsultant Live Chat Specjalista ds. sprzedaży Przedstawiciel handlowy Pracownicy będą odpowiedzialni między innym za wspieranie regionalnych działań pro-sprzedażowych przedstawicieli handlowych, budowanie wizerunku firmy, oraz kampanie informacyjne. Oferujemy: - pracę zdalną w pełnym

Czy ktoś byłby w stanie wyjaśnić,

, szczerzą zęby jak aktorzy z reklam? Ogólnie wyglądają nienaturalnie i czasem nawet śmiesznie. A ja i tak wyszedłem stamtąd wyłącznie z tym, co planowałem i absolutnie z niczym więcej. To są te kompetencje sprzedażowe? Tego się szkoli za duże pieniądze i to się naprawdę sprawdza? Kim są ludzie, na

Czy mógłby ktoś wyjaśnić, co to są te wszystkie

reklam? Ogólnie wyglądają nienaturalnie i czasem nawet śmiesznie. A ja i tak wyszedłem stamtąd wyłącznie z tym, co planowałem i absolutnie z niczym więcej. To są te kompetencje sprzedażowe? Tego się szkoli za duże pieniądze i to się naprawdę sprawdza? Kim są ludzie, na których to działa? Upośledzonymi

Re: Gdzie dostać pracę za kompetencje a NIE znajo

...itd. Poczynaniami Papugi przy przyzwoleniu męża (głównie polityka sprzedażowa, bo o strategii marketingowej to zawsze można dyskutować), chwilami powinna zająć sie prokuratura, a nie tylko Rada Nadzorcza....ale to przecież historia.

Szkolenia menedżerskie

Witam serdecznie. Jeżeli szukasz dla swojej firmy szkolenia, które zwiększy poziom kompetencji Twoich pracowników, sprawdź ofertę firmy New Players Poland. Trenerzy z ponad 20-letnim doświadczeniem prowadzący warsztaty w wielu dziedzinach, np. szkolenia menedżerskie, szkolenia sprzedażowe czy też

Re: Szkolenia Kraków

Staram się w miarę możliwości korzystać z różnych szkoleń, które podnoszą moje kompetencje. Jaki jest zakres cenowy na azkolenia z obsługi klientaczy i

PRACA

Klientami; Pozyskiwanie nowych Klientów; Przygotowywanie oferty sprzedażowej; Monitoring rynku; Przygotowywanie dokumentacji sprzedażowych. Wymagania: Wykształcenie wyższe; Bardzo dobra znajomość języka angielskiego oraz rosyjskiego -warunek konieczny

Re: zrobiłem eksperyment...

Dzien dobry, przysluchuje sie rozmowie...właśnie jestem w trakcie rekrutacji- poszukuję osoby z kompetencjami marketingu sprzedażowego i jednocześnie z kompetencjami kierowniczymi; nie patrzę na wykształcenie i tzw. "drobiazgi"; patrzę na sposób myślenia strategicznego, na podejście do zadań

Re: Poszukuje pracowników do działu sprzedaży

Z całą pewnością zmniejszenie wymagań może przynieść pozytywny skutek, ale tylko i wyłącznie pod warunkiem, że pracodawca będzie skłonny poświęcić niemałe środki na szkolenia zwiększające kompetencje kandydata. Dodatkowo trzeba mieć również na uwadze to, że nie można oczekiwać od początku

Re: Kolejna patologia

Pokrzywdzony może być klient np. gdy staruszkowi wciśnie jakieś OPI czy inne "strukturyzowane" dziadostwo nie odpowiadające jego potrzebom. Ale nierzadko pokrzywdzony jest BANK np. gdy pracownicy stosują "rozdawnictwo" kredytowe mają w d... ie wszelkie procedury czy łamiąc kompetencje. A

Re: analityk sprzedaży

Witam, analityk sprzedaży wprost zajmuje się z realizacją anaiz związanych z kosztami sprzedaży, geograficznym rozłożeniem sprzedaży, analizami związanymi z wielkością sprzedaży grup poszczególnych produktów, oraz tworzeniem planów i budżetów sprzedażowych. Jeśli chodzi o kompetencje to

praca w PKO BP S.A.

sprzedaży na.Tylko gdy się po poprosiło danego cwaniaczka o dokonanie sprzedaży bezpośredniej to padała jedna odpowiedz:"ja nie jestem od tego". Wiadomo łatwiej ustalać pogięte plany sprzedażowe nie mając zielonego pojęcia o ich realizacjii,niż się ośmieszać swoimi zerowymi kompetencjami. Czekam z

PRACA Drwalew - Junior Export Specialist - j.ang

Dla naszego Klienta - jednego z głównych producentów leczniczych produktów weterynaryjnych w Polsce, poszukujemy osoby na stanowisko Młodszego Specjalisty ds. Exportu. Do obowiązków zatrudnionego Kandydata będzie należało m.in.: •obsługa sprzedażowa rynków zagranicznych

PRACA Drwalew - Junior Export Specialist - j.ang

Dla naszego Klienta - jednego z głównych producentów leczniczych produktów weterynaryjnych w Polsce, poszukujemy osoby na stanowisko Młodszego Specjalisty ds. Exportu. Do obowiązków zatrudnionego Kandydata będzie należało m.in.: •obsługa sprzedażowa rynków zagranicznych

poszukiwany Junior Export Specialist - Drwalew

Dla naszego Klienta - jednego z głównych producentów leczniczych produktów weterynaryjnych w Polsce, poszukujemy osoby na stanowisko Młodszego Specjalisty ds. Exportu. Do obowiązków zatrudnionego Kandydata będzie należało m.in.: •obsługa sprzedażowa rynków zagranicznych

PRACA Drwalew - Junior Export Specialist - j.ang

Dla naszego Klienta - jednego z głównych producentów leczniczych produktów weterynaryjnych w Polsce, poszukujemy osoby na stanowisko Młodszego Specjalisty ds. Exportu. Do obowiązków zatrudnionego Kandydata będzie należało m.in.: •obsługa sprzedażowa rynków zagranicznych

PRACA Drwalew - Junior Export Specialist - j.ang

Dla naszego Klienta - jednego z głównych producentów leczniczych produktów weterynaryjnych w Polsce, poszukujemy osoby na stanowisko Młodszego Specjalisty ds. Exportu. Do obowiązków zatrudnionego Kandydata będzie należało m.in.: •obsługa sprzedażowa rynków zagranicznych

poszukiwany Junior Export Specialist - Drwalew

Dla naszego Klienta - jednego z głównych producentów leczniczych produktów weterynaryjnych w Polsce, poszukujemy osoby na stanowisko Młodszego Specjalisty ds. Exportu. Do obowiązków zatrudnionego Kandydata będzie należało m.in.: •obsługa sprzedażowa rynków zagranicznych

Grafton Recruitment - Junior Export Specialist

Dla naszego Klienta - jednego z głównych producentów leczniczych produktów weterynaryjnych w Polsce, poszukujemy osoby na stanowisko Młodszego Specjalisty ds. Exportu. Do obowiązków zatrudnionego Kandydata będzie należało m.in.: •obsługa sprzedażowa rynków zagranicznych

PRACA Drwalew - Junior Export Specialist - j.ang

Dla naszego Klienta - jednego z głównych producentów leczniczych produktów weterynaryjnych w Polsce, poszukujemy osoby na stanowisko Młodszego Specjalisty ds. Exportu. Do obowiązków zatrudnionego Kandydata będzie należało m.in.: •obsługa sprzedażowa rynków zagranicznych

PRACA Drwalew - Junior Export Specialist - j.ang

Dla naszego Klienta - jednego z głównych producentów leczniczych produktów weterynaryjnych w Polsce, poszukujemy osoby na stanowisko Młodszego Specjalisty ds. Exportu. Do obowiązków zatrudnionego Kandydata będzie należało m.in.: •obsługa sprzedażowa rynków zagranicznych

Przedstawiciel Multibanku

doświadczenie w sprzedaży bezpośredniej -komunikatywność, umiejętności sprzedażowe oraz łatwość nawiązywania kontaktów -prowadzenie działalności gospodarczej lub gotowość do jej założenia Kandydatom oferujemy: -Pracę w młodym i dynamicznym zespole -Atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od wyników

OSTATECZNE POSTULATY

pracownicy. - zbadanie wszystkich sygnałów o mobbingu i wyciągnięcie konsekwencji służbowych co do mobberów, zbadanie przypadków dyskryminacji ze względu na płeć - poprawienie warunków pracy poprzez jasne przyporządkowanie REALNYCH obowiązków i planów sprzedażowych do konkretnego stanowiska pracy

OSTATECZNY WZÓR POSTULATÓW

- poprawienie warunków pracy poprzez jasne przyporządkowanie REALNYCH obowiązków i planów sprzedażowych do konkretnego stanowiska pracy , zaprzestanie łączenia stanowisk pracy, - odnowienie placówek - zbadanie kompetencji dyrektorów najwyższego szczebla szczególnie pod względem Zarządzania Zasobami

Re: Praca Zdalna dla Osób z Niepełnosprawnością

Konsultant Live Chat Specjalista ds. sprzedaży Przedstawiciel handlowy Pracownicy będą odpowiedzialni między innym za wspieranie regionalnych działań pro-sprzedażowych przedstawicieli handlowych, budowanie wizerunku firmy, oraz kampanie informacyjne. Oferujemy: - pracę zdalną w pełnym wymiarze w

Re: zrobiłem eksperyment...

Gość portalu: haerowiec napisał(a): > Dzien dobry, > przysluchuje sie rozmowie...właśnie jestem w trakcie rekrutacji- poszukuję > osoby z kompetencjami marketingu sprzedażowego i jednocześnie z kompetencjami > kierowniczymi; nie patrzę na wykształcenie i tzw. "drobiazgi

Firma Szkol. poszukuje Wykladowcow ze sprzedaży

legitymować wyższym wykształceniem oraz doświadczeniem w prowadzeniu szkoleń z danego zakresu. Bloki szkoleniowe,które zamierzamy przeprowadzić są następujące: Zarządzanie sprzedażą 1."SYSTEMY WYNAGRADZANIA" 2."ZARZĄDZANIE NALEŻNOŚCIAMI" Szkolenia budujące kompetencje sprzedażowe 3

Praca - Telemarketing

FIRMA POSZUKUJE KANDYDATÓW NA STANOWISKA: - DORADCA KLIENTA - TELEMARKETER DORADCA KLIENTA - opis zadań na stanowisku: Sprzedaż usług i produktów telekomunikacyjnych. Przygotowanie i przedstawianie oferty sprzedażowej Identyfikowanie potrzeb Klienta Raportowanie osiągniętych wyników

Re: Niedopieszczony klient

A to już w twoim interesie leży wyczucie klienta. Wiesz co tobie brakuje zdolności sprzedażowych, kompetencji takich bardziej miękkich typu dzowni ktoś, uprzejmie miło ciuciu ciuciu i pytasz czy woli Pan abym wysłała ofertę i na spokojnie Pan sobie przeczyta i się z nami skontaktuje czy też już

Praca - telemarketing - Przeczytaj !!!!!

FIRMA POSZUKUJE KANDYDATÓW NA STANOWISKA: - DORADCA KLIENTA - TELEMARKETER DORADCA KLIENTA - opis zadań na stanowisku: Sprzedaż usług i produktów telekomunikacyjnych. Przygotowanie i przedstawianie oferty sprzedażowej Identyfikowanie potrzeb Klienta Raportowanie osiągniętych wyników

Bezpłatne szkolenia z zakresu sprzedaży

Towarzystwo ALTUM serdecznie zaprasza na BEZPŁATNE SZKOLENIA SPRZEDAŻOWE. Szkolenia są skierowane do Właścicieli firm i Pracowników mikro i małych przedsiębiorstw, chcących skutecznie podnieść sprzedaż swoich usług. W ramach projektu oferujemy 3 bloki szkoleń: Blok 1 Warsztaty kompetencji

Bezpłatne szkolenia z zakresu sprzedaży

Towarzystwo ALTUM serdecznie zaprasza na BEZPŁATNE SZKOLENIA SPRZEDAŻOWE. Szkolenia są skierowane do Właścicieli firm i Pracowników mikro i małych przedsiębiorstw, chcących skutecznie podnieść sprzedaż swoich usług. W ramach projektu oferujemy 3 bloki szkoleń: Blok 1 Warsztaty kompetencji

Przedstawiciel Handlowy

Do podstawowych kompetencji zatrudnionej osoby należeć będzie: skuteczna promocja produktów na terenie województwa mazowieckiego, realizacja założonych planów sprzedaży, dbanie o pozytywny wizerunek firmy na rynku. Wymagania: - minimum wykształcenie średnie, - doświadczenie na stanowisku

Warszawa Przedstawiciel Handlowy

Do podstawowych kompetencji zatrudnionej osoby należeć będzie: skuteczna promocja produktów na terenie województwa mazowieckiego, realizacja założonych planów sprzedaży, dbanie o pozytywny wizerunek firmy na rynku. Wymagania: - minimum wykształcenie średnie, - doświadczenie na stanowisku

Re: Od jutra wychodzimy na ulicje, u Was podobnie

fachowe inspektorów kredytowych z potencjalnymi klientami były w wielu przypadkach skuteczne ale częściej spóźnione, bo wcześniej byli tam przedstawiciele innych banków, wykonujący w banku wyłącznie czynności promocyjno-sprzedażowe u klientów, wyposażeniu w kompetencje cenowe i dysponujący środkami

Re: Praca WBK

relacji z Klientami poprzez zapewnienie wysokiej jakości usług Od kandydatów oczekujemy: Umiejętności nawiązywania kontaktów, zdolności interpersonalnych Gotowości do podnoszenia kompetencji zawodowych Mile widziane doświadczenie w sprzedaży Wykształcenia min. średniego Oferujemy

Warszawski lider bankowości szuka Dewelopera PHP!

rozwoju i wsparcia w rozwijaniu kompetencji zapewniając im dopasowany pakiet szkoleń, a także liczne programy rozwoju kompetencji menedżerskich, sprzedażowych i komunikacyjnych. Zadaniem Programisty PHP będzie rozwój systemu odpowiedzialnego za zarządzanie informacjami związanymi z zabezpieczeniem

Specjalista ds. relacji z Klientem na rynek wgr

polskiego, - budowanie relacji z dotychczasowymi Klientami, - nawiązywanie relacji z nowymi Klientami, - realizację planów sprzedażowych, Wymagania: - biegła znajomość języka węgierskiego, - biegła znajomość języka polskiego, - wykształcenie min. średnie, - komunikatywność, - dobra znajomość

UE. Kobiety obowiązkowo w zarządach firm?

potrafił wynegocjować sobie 2300zł *Kobieta niestety była mniej pewna siebie i wynegocjowała 1900zł, mimo iż na każde z tych stanowisk przeznaczyłem 2400zł netto. *Dyplomy mnie nie za bardzo interesują. Mój wymóg skończona szkoła średnia i dobre wyniki sprzedażowe. *Po pół roku wyniki sprzedażowe

Szkolenie profesjonalna asystentka 360

Jesteś studentką lub absolwentką? Planujesz podjąć pracę na stanowisku asystentki? Chciałabyś zdobyć potrzebne do tego kompetencje zawodowe? Profesjonalna asystentka często jest określana jako "prawa ręka szefa", to jej zawdzięczamy sprawne funkcjonowanie firmy bądź instytucji. Już teraz

Profesjonalna asystentka szkolenie

Profesjonalna asystentka 360 Jesteś studentką lub absolwentką? Planujesz podjąć pracę na stanowisku asystentki? Chciałabyś zdobyć potrzebne do tego kompetencje zawodowe? Profesjonalna asystentka często jest określana jako "prawa ręka szefa", to jej zawdzięczamy sprawne funkcjonowanie firmy

APEL DO WŁADZ ZWIĄZKÓW ZAWODOWYCH

mobberów, zbadanie przypadków dyskryminacji ze względu na płeć - poprawienie warunków pracy poprzez jasne przyporządkowanie REALNYCH obowiązków i planów sprzedażowych do konkretnego stanowiska pracy , zaprzestanie łączenia stanowisk pracy, - odnowienie placówek - zbadanie kompetencji dyrektorów

Przedstawiciel Bankowy ?????????? akwizytor ????

otwartość na ludzi znajomość pakietu Office oraz Internetu prowadzenie działalności gospodarczej lub gotowość do jej założenia wykształcenie min. średnie Oferujemy: atrakcyjny system premiowy uzależniony od wyników bezpłatne szkolenia produktowe oraz szkolenia podnoszące kompetencje sprzedażowe

Psychologia Perswazji w Sprzedaży (Warszawa)

Szanowni Państwo, Kuźnia Kompetencji - prężnie rozwijająca się firma szkoleniowa ma zaszczyt zaprosić do uczestnictwa w szkoleniu: PSYCHOLOGIA PERSWAZJI W SPRZEDAŻY Prowadzący: Stanisław Leśniak – psycholog, absolwent KUL, wykładowca Szkoły Wyższej Psychologii Społecznej w

Re: Szczegółowe postulaty - CRW

pracownicy. - zbadanie wszystkich sygnałów o mobbingu i wyciągnięcie konsekwencji służbowych co do mobberów, zbadanie przypadków dyskryminacji ze względu na płeć - poprawienie warunków pracy poprzez jasne przyporządkowanie REALNYCH obowiązków i planów sprzedażowych do konkretnego stanowiska pracy

Re: Szczegółowe postulaty DAW

pracownicy. - zbadanie wszystkich sygnałów o mobbingu i wyciągnięcie konsekwencji służbowych co do mobberów, zbadanie przypadków dyskryminacji ze względu na płeć - poprawienie warunków pracy poprzez jasne przyporządkowanie REALNYCH obowiązków i planów sprzedażowych do konkretnego stanowiska pracy

Re: Szczegółowe postulaty - kasjer-dysponent

pracownicy. - zbadanie wszystkich sygnałów o mobbingu i wyciągnięcie konsekwencji służbowych co do mobberów, zbadanie przypadków dyskryminacji ze względu na płeć - poprawienie warunków pracy poprzez jasne przyporządkowanie REALNYCH obowiązków i planów sprzedażowych do konkretnego stanowiska pracy

Re: Szczehgólowe postulaty -CRB

pracownicy. - zbadanie wszystkich sygnałów o mobbingu i wyciągnięcie konsekwencji służbowych co do mobberów, zbadanie przypadków dyskryminacji ze względu na płeć - poprawienie warunków pracy poprzez jasne przyporządkowanie REALNYCH obowiązków i planów sprzedażowych do konkretnego stanowiska pracy

Re: Panie Rafale J

- poprawienie warunków pracy poprzez jasne przyporządkowanie REALNYCH obowiązków i planów sprzedażowych do konkretnego stanowiska pracy , zaprzestanie łączenia stanowisk pracy, - odnowienie placówek - zbadanie kompetencji dyrektorów najwyższego szczebla szczególnie pod względem Zarządzania Zasobami

Re: Szczegółowe postulaty - CIT

pracownicy. - zbadanie wszystkich sygnałów o mobbingu i wyciągnięcie konsekwencji służbowych co do mobberów, zbadanie przypadków dyskryminacji ze względu na płeć - poprawienie warunków pracy poprzez jasne przyporządkowanie REALNYCH obowiązków i planów sprzedażowych do konkretnego stanowiska pracy

Re: Szczegółowe postulaty - BAM

pracownicy. - zbadanie wszystkich sygnałów o mobbingu i wyciągnięcie konsekwencji służbowych co do mobberów, zbadanie przypadków dyskryminacji ze względu na płeć - poprawienie warunków pracy poprzez jasne przyporządkowanie REALNYCH obowiązków i planów sprzedażowych do konkretnego stanowiska pracy

Re: Linea Directa Communication - co to za firma?

uśmiałem się do bólu, i już nie Linea tylko Studio Moderna szuka, pewnie się już nikt nie zgłaszał... W związku z nowymi projektami sprzedażowymi firma Studio Moderna będąca liderem na rynku marketingu bezpośredniego i posiadająca Call Center w 22 Europy Środkowo –Wschodniej poszukuje

Re: Konsultant SAP MM

Witam, Trudno ocenić kompetencje bez wglądu do aplikacji. Oczywiście wspomniane powody braku odzewu ze strony pracodawców mogą być słuszne. Wymienione szerokie kompetencje (biznesowe, konsultingowe, sprzedażowe, wdrożeniowe) stanowią często zaletę, jednak w przypadku poszukiwania specjalisty

Re: 25.02.2008 wysyłka!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

czynności inni pracownicy. - zbadanie wszystkich sygnałów o mobbingu i wyciągnięcie konsekwencji służbowych co do mobberów, zbadanie przypadków dyskryminacji ze względu na płeć - poprawienie warunków pracy poprzez jasne przyporządkowanie REALNYCH obowiązków i planów sprzedażowych do konkretnego

Re: Żaden

a jakim prawem Pani podważa na podstawie swojej wypowiedzi moje kompetencje??? fakt nie pracuje za darmo ale z 450 klientów jak do tej pory nikt nic nie reklamował - nawet Pani która dostala z racji swojej histori w BIK franki na "jedyne" 11%....poprostu dostała kredyt na ktorym bardzo jej

Re: Co sądzicie o naszej kadrze kierowniczej:)

spotkaniach z pseudo klientami Dyrektor jest poza oddziałem. Żyć nie umierać. Zupełnie bezstresowowa praca tylko raz w tygodniu jeden dzień pełen nieprzyjemnych spotkań gdy trzeba zostać dłużej w pracy i przeprowadzić spotkanie sprzedażowe i opierdzielać podwładnych aby PPI było na odpowiednim

Re: APEL DO WŁADZ ZWIĄZKÓW ZAWODOWYCH

, zbadanie przypadków dyskryminacji ze względu na płeć - poprawienie warunków pracy poprzez jasne przyporządkowanie REALNYCH obowiązków i planów sprzedażowych do konkretnego stanowiska pracy , zaprzestanie łączenia stanowisk pracy, - odnowienie placówek - zbadanie kompetencji dyrektorów najwyższego

Przyszłość branży przedstawicieli handlowych...

jako paru moich znajomych miało lub mają przygodę jako regionalni przedstawiciele to mnie bardziej zaciekawiła ta praca. Lubię podróżować, przemieszczać się z punktu A do punktu B i mieć przede wszystkim kontakt z ludźmi. Miałem epizody sprzedażowe ale w call centerach. Przez telefon sprzedawałem

Jak więcej zarabiać

. Dlatego cieżko mi planować swój budżet, a wiadomo, że są pewne stałe koszta. Zacząłem trochę działać w mlm dla Golden Dropa i jestem zadowolony. Przede wszystkim robię to kiedy mam czas, nie muszę posiadać jakichś sprecyzowanych kompetencji i mogę łatwo ustalać/modyfikować swoje cele sprzedażowe

szkolenia NLP dofinansowane z EFS

Mamy zaszczyt zaprosić Państwa na szkolenia NLP organizowane przez firmę Peter Cook Consulting „ Łódzka Akademia Rozwoju Nowoczesnych Kompetencji Sprzedażowych” to projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach

Re: Przyszłość branży przedstawicieli handlowych.

Ja akurat współpracuję z deweloperami różnej maści i powiem Ci, że moim zdaniem jeżeli masz kompetencje sprzedażowe i wiedzę z zakresu IT to to jest jak najbardziej pożądany mix. Dzisiaj w każdej firmie na wagę złota są ludzie, którzy po prostu przynoszą realne pieniądze dla firmy ( a są nimi

Re: 25.02.2008 wysyłka!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

sprzedażowych do konkretnego stanowiska pracy , zaprzestanie łączenia stanowisk pracy, - zbadanie kompetencji dyrektorów najwyższego szczebla szczególnie pod względem Zarządzania Zasobami Ludzkimi - wyrównania stawek zasadniczych dla pracowników najwięcej zarabiających a wykonujących takie same czynności

Re: OSTATECZNY WZÓR POSTULATÓW

wynagrodzenia o 1500zł. netto - zbadanie wszystkich sygnałów o mobbingu i wyciągnięcie konsekwencji służbowych co do mobberów, zbadanie przypadków dyskryminacji ze względu na płeć - poprawienie warunków pracy poprzez jasne przyporządkowanie REALNYCH obowiązków i planów sprzedażowych do konkretnego

Re: 1 poważna propozycja zmian - likwidacja ROD i

W mojej ocenie bank jest po prostu zbyt duży żeby ot tak po prostu spłaszczyć strukturę .. Centala i potem wprost Oddziały.. ? Jak to rozliczyć, jak sprawnie zarządzać informacją, wiedzą, kompetencjami.. Tysiąc problemów tysiaca oddziałów i trzydziestuparu tysięcy pracowników. Toż ta centrala

Re: ADRES!!!!

wynagrodzenia o 1500zł. netto - zbadanie wszystkich sygnałów o mobbingu i wyciągnięcie konsekwencji służbowych co do mobberów, zbadanie przypadków dyskryminacji ze względu na płeć - poprawienie warunków pracy poprzez jasne przyporządkowanie REALNYCH obowiązków i planów sprzedażowych do konkretnego

Re: OSTATECZNY WZÓR POSTULATÓW

sygnałów o mobbingu i wyciągnięcie konsekwencji służbowych co do mobberów, zbadanie przypadków dyskryminacji ze względu na płeć - poprawienie warunków pracy poprzez jasne przyporządkowanie REALNYCH obowiązków i planów sprzedażowych do konkretnego stanowiska pracy , zaprzestanie łączenia stanowisk

Praca Zdalna dla Osób z Niepełnosprawnością

Konsultant Live Chat Specjalista ds. sprzedaży Przedstawiciel handlowy Pracownicy będą odpowiedzialni między innym za wspieranie regionalnych działań pro-sprzedażowych przedstawicieli handlowych, budowanie wizerunku firmy, oraz kampanie informacyjne. Zachęcamy do aplikowania osoby, które

Re: Pracownicy Amber Gold - granice i etyka

wg ciebie pracownicy amber mogli mieć świadomość, że "wyciągnięcie" 13 % jest nierealne.... to i pracownicy biur podróży mogli mieć świadomość, że szacunki zostały źle skalkulowane. wg ciebie najmniejsze trybiki mają wchodzić w kompetencje osób zarządzających? pracownicy amber gold

Będzie nocny zakaz sprzedaży alkoholu w centrum...

stoiska - w samoobsługowych placówkach handlowych o powierzchni sprzedażowej powyżej 200 m2; 3) pozostałe placówki samoobsługowe oraz inne placówki handlowe, w których sprzedawca prowadzi bezpośrednią sprzedaż napojów alkoholowych". Ciekawe zatem czy Gmina może ustalić, że sprzedaż może być prowadzona

Re: Propozycje zmian w PKO dla nowego prezesa

planów sprzedażowych do konkretnego stanowiska pracy, zaprzestanie łączenia stanowisk pracy - odnowienie placówek - zbadanie kompetencji dyrektorów najwyższego szczebla szczególnie pod względem Zarządzania Zasobami Ludzkimi - wyrównania stawek zasadniczych do pracowników najwięcej zarabiających a

Szkolenie dla managerów gastronomii - Łódź - EFS

(umowa o pracę) pracujący i mieszkający na terenie województwa łódzkiego Cel: doskonalenie kompetencji managerskich w zakresie budowania zespołów sprzedażowych i zarządzania personelem Trener: Rafał Pasenik Czas trwania: 3 dni/24 h szkoleniowe Cena: 374,70 zł brutto (mikro i małe

Szkolenie dla managerów gastronomii - Łódź - EFS

(umowa o pracę) pracujący i mieszkający na terenie województwa łódzkiego Cel: doskonalenie kompetencji managerskich w zakresie budowania zespołów sprzedażowych i zarządzania personelem Trener: Rafał Pasenik Czas trwania: 3 dni/24 h szkoleniowe Cena: 374,70 zł brutto (mikro i małe

Re: Szkolenie Asertywność w CBDeSK Fundacji UAM

partnerami biznesowymi i pomogą zbudować sieć sprzedaży przez tworzenie własnych zespołów. Praca w Lokalmedia może okazać się życiową szansą zarówno pod względem finansowym jak również rozwoju kompetencji menedżerskich. Konsultant ds. sprzedaży Miejsce pracy: Poznań Numer referencyjny: ZS - 05